在强化的类别中，通过撤销、解除以前消极行为后果以鼓励积极性行-陕西自考网

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2017年10月现代管理学真题

卷面总分：100分试卷年份：2017 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

16

在强化的类别中，通过撤销、解除以前消极行为后果以鼓励积极性行为的方法，称为（）。

A、积极强化
B、消极强化
C、惩罚
D、消退

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简述协调的内容。

切斯特·巴纳德是组织平衡理论的代表人物，其代表著作是（）。

A、《第五项修炼》
B、《企业再造》
C、《经理人员的职能》
D、《竞争战略》

社会调查研究中只有类别、属性之分，没有大小、优劣之别的变量是（）。

A、定类变量
B、定序变量
C、定距变量
D、定比变量

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