欢迎来到陕西自考网!为考生提供陕西自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以陕西教育考试院https://www.sneea.cn/为准。

联系我们:  02987879230

距2025年04月成绩查询14

距2025年10月报名预计128

考生服务:

陕西自考网> 试题题库列表页> 霍夫斯坦德将文化差异分为哪几个维度?()

第八章 练习题

卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

试题序号

霍夫斯坦德将文化差异分为哪几个维度?()

  • A、权力距离
  • B、个人主义与集体主义
  • C、男性度与女性度
  • D、不确定性避免
  • E、长期取向与短期取向
上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

威廉·大内认为,文化意味着一个企业的()

  • A、规范
  • B、制度
  • C、价值观
  • D、标准

名词解释:组织文化

在组织文化的维系过程中起特别重要作用的因素有()

  • A、中层管理人员
  • B、甄选过程
  • C、高层管理人员
  • D、社会化
  • E、底层管理人员

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫码小程序选择报考专业

进入免费做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习