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    陕西自考《人力资源管理》试题三

    2021-12-22 17:00:50   来源:其它    点击:   
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      【导读】陕西自考网在下文为各位陕西自考生整理了陕西自考《人力资源管理》试题的备考试题,还没有备考的考生们,快来跟着陕西自考网的小编一起了解一下吧!

    陕西自考《人力资源管理》试题三
     


      陕西自考《人力资源管理》试题三


      11.人员招聘的能级原则是

      A.招聘应量才录用

      B.招聘应选最优秀的人

      C.招聘应尽可能降低成本

      D.招聘应遵守国家法令法规

      12.'下列选项 属于实施招募计划内容的是

      A.招募人数的确定

      B.招募标准的确定

      C.招募人员的选择

      D.招募周期的确定

      13.在人员素质测评类型中,下列选 项属于配置性测评特点的是

      A.灵活性

      B.全面性

      C.主观性

      D.客观性

      14.世界上第一个智力测验量表是

      A.卡特尔量表

      B.韦克斯勒量表

      C.比奈-西蒙量表

      D.斯坦福比奈量表

      15.卡特尔的16种人格因素中具有对新观念与经验有强烈兴趣特征的因素名称是

      A.变革性

      B.乐群性

      C.稳定性.

      D.规范性

      ———陕西自考试题———

      以上就是陕西自考《人力资源管理》试题三的全部内容!陕西自考试题栏目为广大考生提供陕西自考历年试题、陕西自考试题及答案、陕西自考试题解析等相关资讯。

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