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陕西自考网> 试题题库列表页> 科特和赫斯克特提出的企业文化产生的一般模式是（）。

密押卷（五）

卷面总分：100分     试卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

科特和赫斯克特提出的企业文化产生的一般模式是（）。

  • A、企业高层管理人员→企业经营行为→企业经营成果→企业文化
  • B、企业经营行为→企业高层管理人员→企业经营成果→企业文化
  • C、企业经营行为→中层管理人员→高层管理人员→企业文化
  • D、高层管理人员→中层管理人员→企业经营成员→企业文化
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迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论中的努力工作尽情享受型文化的特点是（）。

  • A、产品更新快
  • B、产品稳定
  • C、程序性较强
  • D、竞争性较强

下列因素属于路径一目标理论中环境权变因素的有（）。

  • A、任务结构
  • B、工作群体
  • C、正式权力系统
  • D、控制点
  • E、知觉能力

美国哈佛大学心理学家麦克利兰提出成就需要理论的时间是（）。

  • A、20世纪50年代初
  • B、20世纪50年代末
  • C、20世纪60年代初
  • D、20世纪60年代末
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