欢迎来到陕西自考网!为考生提供陕西自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以陕西教育考试院https://www.sneea.cn/为准。

联系我们:  02987879230

距2025年04月考试还有106

距2025年03月报名预计还有68

考生服务:

陕西自考网> 试题题库列表页> 领导四分图理论认为,效果最差的领导方式是

2020年10月现代管理学

卷面总分:     试卷年份:2020.10    是否有答案:   

答题卡
收起答题卡 ^

领导四分图理论认为,效果最差的领导方式是

  • A、低组织低关心
  • B、低组织高关心
  • C、高组织低关心
  • D、高组织高关心
上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

最提出目标管理的是

  • A、彼得·圣吉
  • B、彼得·德鲁克
  • C、马克斯·韦伯
  • D、亚当·斯密

在社会调查研究中,变量之间的相关程度显著,则要求相关系数应该达到

  • A、0.1以下
  • B、O.1-0.3
  • C、0.3-0.5
  • D、0.5-0.7

全面质量管理程序策略“PDCA循环”中的“C”代表的是

  • A、Challenge(挑战)
  • B、Control(控制)
  • C、Competition(竞争)
  • D、Check(检查)

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫码小程序选择报考专业

进入免费做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习