绩效考核过程中，通过上级主管、同事、下属和顾客对员工进行全维-陕西自考网

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2018年10月现代管理学真题

卷面总分：100分试卷年份：2018 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

25

绩效考核过程中，通过上级主管、同事、下属和顾客对员工进行全维度考核，这种方法是（）

A、关键绩效指标法
B、目标管理法
C、平衡计分卡
D、360°评价法

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目标管理中关于人性认识的理论基础是（）

A、X理论
B、Y理论
C、性恶论
D、经济人假设

“道”是老子思想的核心。老子所谓的“道”是指（）

A、人类生活的准则
B、客观存在的宇宙本源
C、治理国家的规律和准则
D、统治者个人的理念和意志
E、万事万物产生和发展的规律

论述传统人事管理与现代人力资源管理的差异。（本题10分）

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