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2019年4月组织行为学试卷真题

卷面总分:100分     试卷年份:2019    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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1 .倡导对员工采取“胡萝卜加大棒”式管理的理论是


  • A、A. “经济人"假设


  • B、B. “社会人”假设


  • C、C. “自我实现人”假设


  • D、D. “复杂人”假设


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试论述双因素理论的主要内容及其对现代管理工作的启示。


群体结构变量主要有

  • A、群体规范

  • B、组织文化

  • C、群体规模

  • D、从众行为

  • E、群体凝聚力

组织文化因素理论认为,形成企业文化唯一的而且是最大的影响因素是


  • A、价值观


  • B、习俗仪式


  • C、文化网络


  • D、企业环境


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