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2020年8月人力资源管理（一）真题

卷面总分：分     试卷年份：2020.08    是否有答案：有   

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简述绩效沟通的作用。


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将职业生涯的发展过程划分为成长期、探索期、建立期、维持期、衰退期五个阶段的学者是（）。

  • A、舒伯
  • B、施恩
  • C、韦克斯勒
  • D、金斯伯格

下列选项中，属于马斯洛需要层次理论中最基本的需要是（）

  • A、安全的需要
  • B、社交的需要
  • C、生理的需要
  • D、尊重的需要

一定范围内人力资源中能力较强、素质较高的人的总和被称为（）

  • A、人口资源
  • B、人力资源
  • C、人才资源
  • D、劳动力资源
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