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人力资源管理（一）模拟卷四

卷面总分：100分     试卷年份：2021    是否有答案：有   

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简述提高碎片化学习效果的有效方式。

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对拟招募员工的基本素质要求以及针对不同职位的特殊要求被称为（）

  • A、招募人数
  • B、招募对象
  • C、招募标准
  • D、招募成本

欧尚公司对内部人员的晋升选拔都是采用第三方测评咨询公司级进行独立评价。这体现的人员素质测评原则是（）

  • A、标准化原则
  • B、客观性原则
  • C、可行性原则
  • D、信度和效度原则

某一时间内某一主体所担负的一项或数项相互联系的职责集合被称为（）

  • A、职级
  • B、职位
  • C、职系
  • D、编制
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