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陕西自考网> 试题题库列表页> 2.人力资源储而不用会荒废退化，这一特征是指人力资源具有（2017.04）

2017年4月人力资源管理（一）（00147）

卷面总分：100分     试卷年份：2017    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

2.人力资源储而不用会荒废退化，这一特征是指人力资源具有（2017.04）

  • A、生成过程的时代性

  • B、闲置过程的消耗性

  • C、使用过程的时效性

  • D、开发过程的持续性

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26.斯特雷斯和邓菲基于组织变革视角提出的人力资源战略类型有（2017.04）

  • A、积累式人力资源战略

  • B、家长式人力资源战略

  • C、发展式人力资源战略

  • D、任务式人力资源战略

  • E、转型式人力资源战略

36.试述激励薪酬与绩效薪酬的联系与区别。（2017.04）

21.企业对员工超额完成工作部分支付的报酬属于（2017.04）

  • A、基本薪酬

  • B、激励薪酬

  • C、绩效薪酬

  • D、福利薪酬

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