23.在职业生涯管理中扮演教练、评估者、顾问和推荐人角色的责任主-陕西自考网

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陕西自考网> 试题题库列表页> 23.在职业生涯管理中扮演教练、评估者、顾问和推荐人角色的责任主体是（）（2018.04）

2018年4月人力资源管理（一）（00147）

卷面总分：100分试卷年份：2018 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

23

23.在职业生涯管理中扮演教练、评估者、顾问和推荐人角色的责任主体是（）（2018.04）

A、员工
B、组织
C、直线经理
D、人力资源部门

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26.亚当斯公平理论中所涉及的员工投入包括（）（2018.04）

A、时间
B、认可
C、能力
D、表扬
E、努力

5.工作中不能再继续分解的最小活动单位称为（）（2018.04）

A、职位
B、职务
C、工作要素
D、工作职责

2.某公司将人力资源管理部门设罝在管理的高层位置。这体现人力资源管理与传统人事管理的区别是（）（2018.04）

A、管理观念不同
B、管理模式不同
C、管理方法不同
D、管理地位不同

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