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第八章 练习题

卷面总分：100分     试卷年份：    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

赫茨伯格的双因素理论认为，提高劳动效率的关键在于

  • A、改变工作环境
  • B、加强工作监督
  • C、按时发放工资
  • D、使工作丰富化
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按照麦克利兰的成就需要理论，有效管理者的需要结构是（）

  • A、高度权力需要
  • B、高度成就需要
  • C、高度社交需要
  • D、适度成就需要
  • E、低度社交需要

期望理论的基本观点可以用公式表示为()

  • A、M=V.E
  • B、E=M.V
  • C、V=E/M
  • D、E=V/M

某企业规定，员工上班迟到一次，扣发当月50％的奖金，自此规定出台后，员工迟到现象基本消除，这种激励属于()

  • A、正强化
  • B、负强化
  • C、惩罚
  • D、消退
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