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第八章 练习题

卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

答题卡
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某员工刚到公司工作,喜欢表现自己,打小报告,领导对此不予理睬。这种做法属于() 

  • A、积极强化
  • B、消极强化
  • C、惩罚
  • D、消退
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期望理论的提出者是()。

  • A、麦克里兰
  • B、马斯洛
  • C、亚当斯
  • D、弗罗姆

依据双因素理论,下列属于保健因素的是(   )

  • A、管理方式与管理政策
  • B、工作具有挑战性
  • C、职业发展与成就
  • D、行为表现受表彰

波特-劳勒模式的提出者是( )

  • A、莱曼·波特
  • B、爱德华·劳勒
  • C、亚当斯
  • D、弗鲁姆
  • E、赫茨伯格

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