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2018年10月人力资源管理(一)

卷面总分:100分     试卷年份:2018    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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在人力资源规划中,使用计划的主要内容是

  • A、招聘和解聘
  • B、培训和发展
  • C、晋升和轮换
  • D、绩效和薪酬
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