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2023年10月人力资源管理(一)

卷面总分:100分     试卷年份:2023.10    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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试题序号

柯克帕特里克培训评估模型的“学习层”指的是

  • A、学员对培训活动的感受情况
  • B、学员对知识技能的掌握情况
  • C、学员受训后行为的改变情况
  • D、学员和组织的绩效改进情况
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下列选项中,对职业生涯含义理解正确的是

  • A、职业生涯是个体的职业经历
  • B、职业生涯是群体的职业经历
  • C、职业生涯是组织的职业经历
  • D、职业生涯是社会的职业经历

薪酬设计遵循的原则包括

  • A、经济性
  • B、竞争性
  • C、激励性
  • D、战略性
  • E、合法性

绩效管理的重心是

  • A、人与人之间的绩效比较
  • B、组织对个人的绩效考核
  • C、个人和组织的绩效计划的制定
  • D、个人和组织未来绩效水平的持续改进

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