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2023年10月人力资源管理(一)

卷面总分:100分     试卷年份:2023.10    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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认为人工作的动机就是为了取得经济报酬的观点属于

  • A、社会人假设
  • B、经济人假设
  • C、自动人假设
  • D、复杂人假设
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绩效管理的重心是

  • A、人与人之间的绩效比较
  • B、组织对个人的绩效考核
  • C、个人和组织的绩效计划的制定
  • D、个人和组织未来绩效水平的持续改进

下列选项属于内容型激励理论的是

  • A、公平理论
  • B、归因理论
  • C、期望理论
  • D、双因素理论

满足员工在吃、穿、住、行等方面的基本生活需要,体现薪酬对员工的功能是

  • A、补偿功能
  • B、保障功能
  • C、激励功能
  • D、价值功能

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