欢迎来到陕西自考网!为考生提供陕西自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以陕西教育考试院https://www.sneea.cn/为准。

联系我们:  02987879230

距2025年04月考试还有33

距2025年03月报名预计已经开始

考生服务:

陕西自考网> 试题题库列表页> 6.工作中不能再继续分解的最小活动单位是()(2015.04)

2015年4月人力资源管理(一)(00147)

卷面总分:100分     试卷年份:2015    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

6.工作中不能再继续分解的最小活动单位是()(2015.04)

  • A、工作任务

  • B、工作要素

  • C、工作职责

  • D、工作条件

上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

25.员工个人职业生涯规划的内容除自我剖析、目标设定、目标实现外,还有()(2015.04)

  • A、实施与总结

  • B、评估与总结

  • C、反馈与修正

  • D、战略与定位

33.简述编写工作说明书应遵循的原则。(2015.04)


16.培训师通过考试来了解受训人员对培训内容的掌握情况。这种考核属于培训效果评估层次的()(2015.04)

  • A、反应层

  • B、学习层

  • C、行为层

  • D、结果层

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫码小程序选择报考专业

进入免费做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习