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第六章 练习题

卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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( )视作由传统人事管理向当代人力资源管理的过渡或转折。

  • A、生产力的急速发展
  • B、市场竞争的激烈变化
  • C、人际关系运动
  • D、行为科学理论的兴起
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人力资源储而不用会荒废和退化。

  • A、正确
  • B、错误

下列对人力资源生产和消费双重属性的表述,错误的一句是()

  • A、人是物质财富的有条件的创造者
  • B、人是物质财富的无条件的消费者
  • C、人力资源的消费性维护和发展人力资源
  • D、人力资源的消费性大于其生产性

传统人事管理的主要任务是()

  • A、满足员工精神需求
  • B、构建良好人际关系
  • C、为组织招募人员
  • D、重视人力资源开发

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