重视个人专业技能的发展，喜欢富有挑战性的工作，这种职业锚类型-陕西自考网

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2022年10月人力资源管理（一）

卷面总分：100分试卷年份：2022.10 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

27

重视个人专业技能的发展，喜欢富有挑战性的工作，这种职业锚类型是（）。

A、管理型职业锚
B、创造型职业锚
C、安全稳定型职业锚
D、技术职能型职业锚

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对岗位任务范围、责任大小、重要程度的描述是（）。

A、岗位标准
B、工作权限
C、工作条件
D、岗位职责

关键绩效指标首要来源是（）。

A、对工作流程的分解
B、对工作职责的分解
C、对员工能力的分解
D、对组织战略目标的分解

下列选项属于行为后果型激励理论的是（）

A、双因素理论
B、公平理论
C、归因理论
D、期望理论

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