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2023年4月人力资源管理(一)

卷面总分:100分     试卷年份:2023.04    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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试题序号

为选择测评指标提供依据的工作是

  • A、确定测评工具
  • B、确定测评标度
  • C、确定测评指标权重
  • D、构建胜任素质模型
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简述新员工培训的内容。

简述战略性人力资源管理的特点。

单位领导应经常关心员工的身体状况、家庭困难情况和个人工作愿望等,并给予必要的帮助,这种激励方法是

  • A、关怀激励
  • B、成长激励
  • C、晋升激励
  • D、目标激励

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