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陕西自考网> 试题题库列表页> 下列选项中，关于关键绩效指标描述正确的是（）

人力资源管理（一）模拟卷六

卷面总分：100分     试卷年份：2021    是否有答案：有   

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试题序号

下列选项中，关于关键绩效指标描述正确的是（）

  • A、对重点经营活动的衡量
  • B、对所有操作过程的反映
  • C、由上级强行确定下发的指标
  • D、对绩效构成中所有部分的衡量
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直接参与招聘全过程，拥有用人决策权的部门是（）

  • A、用人部门
  • B、行政管理部门
  • C、人事管理部门
  • D、人力资源部门

下列选项，不属于供过于求的调整方法的是（）

  • A、变相裁员
  • B、工作轮换
  • C、工作分享
  • D、工作扩大化

当一个人的行为符合组织的需要时，通过奖金的方式来鼓励这种行为，以达到持续和发扬这种行为的目的。这种激励属于（）

  • A、内激励
  • B、正激励
  • C、负激励
  • D、精神激励
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