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人力资源管理(一)模拟卷六

卷面总分:100分     试卷年份:2021    是否有答案:   

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试题序号

下列选项中,针对“经济人”假设的管理措施是()。

  • A、培养员工的归属感
  • B、重视满足人的社会需要
  • C、重视非正式组织的作用
  • D、管理工作的重点是完成任务
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简述测评指标的含义及测评指标体系的构建。

当一个人的行为符合组织的需要时,通过奖金的方式来鼓励这种行为,以达到持续和发扬这种行为的目的。这种激励属于()

  • A、内激励
  • B、正激励
  • C、负激励
  • D、精神激励

论述面试效果的影响因素有哪些?(本题10分)

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