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人力资源管理(一)模拟试卷一

卷面总分:100分     试卷年份:2020    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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在国家法定节假日因工作需要必须安排员工加班的,在员工同意的基础上应该按规定支付员工加班工资,其中法定节日加班工资不低于()

  • A、100%的劳动报酬
  • B、200%的劳动报酬
  • C、300%的劳动报酬
  • D、400%的劳动报酬
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人力资源规划的制定依据是()

  • A、社会的经济状况和政治局势
  • B、社会的就业观念和失业人数
  • C、企业的地理位置和自然环境
  • D、组织的战略目标和外部环境

人力资本依附基础较为优秀者可称之为()

  • A、能工巧匠
  • B、企业家
  • C、知识分子
  • D、人才

请指出该公司薪酬结构存在的问题。


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