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人力资源管理（一）模拟试卷一

卷面总分：100分     试卷年份：2020    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

把每一个员工与另外所有的员工一一进行比较的绩效考核方法是（）

  • A、简单排序法
  • B、交错排序法
  • C、配对比较法
  • D、强制分布法
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我国规定男工人和男干部可享受退休待遇的年龄是（）

  • A、45岁
  • B、50岁
  • C、60岁
  • D、65岁

工作分析一词的开始使用在（）

  • A、泰罗的"动作与时间研究"
  • B、吉尔布雷斯夫妇的研究
  • C、美国军队人事分类委员会工作分析实施
  • D、美国国家人事协会的规定

以了解素质现状为目的的测评是（）

  • A、选拔性测评
  • B、配置性测评
  • C、鉴定性测评
  • D、诊断性测评
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