欢迎来到陕西自考网!为考生提供陕西自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以陕西教育考试院https://www.sneea.cn/为准。

联系我们:  02987879230

距2025年04月成绩查询25

距2025年10月报名预计139

考生服务:

陕西自考网> 试题题库列表页> 以员工对工作的胜任力为依据支付的薪酬被称为()

2021年4月人力资源管理(一)真题

卷面总分:     试卷年份:2021.04    是否有答案:   

答题卡
收起答题卡 ^

试题序号

以员工对工作的胜任力为依据支付的薪酬被称为()

  • A、绩效薪酬
  • B、能力薪酬
  • C、职位薪酬
  • D、外在薪酬
上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

招募信息包括内部信息和外部信息,下列选项属于内部信息的是()

  • A、组织发展现状
  • B、组织所处城市环境
  • C、竞争对手的薪酬水平
  • D、劳动力市场供求状况

个体为完成某项活动与任务所具备的基本条件和基本特点是()

  • A、个性
  • B、能力
  • C、才能
  • D、素质

在职业生涯管理中,提供职业生涯发展路径的责任主体是()

  • A、员工
  • B、政府
  • C、直线经理
  • D、组织与人力资源部门

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫码小程序选择报考专业

进入免费做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习