欢迎来到陕西自考网!为考生提供陕西自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以陕西教育考试院https://www.sneea.cn/为准。

联系我们:  02987879230

距2025年04月考试还有105

距2025年03月报名预计还有67

考生服务:

陕西自考网> 试题题库列表页> 人力资源管理的主要活动()

人力资源管理(一)模拟试卷二

卷面总分:100分     试卷年份:2020    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

试题序号

人力资源管理的主要活动()

  • A、工作分析与工作设计
  • B、人力资源规划
  • C、招聘管理
  • D、员工培训
  • E、员工职业生涯管理
上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

简述战略性人力资源管理的特点


绩效管理中鱼刺图作为一种分析工具可用于()

  • A、绩效考核
  • B、绩效反馈
  • C、战略分解
  • D、过程控制

人力资源供不应求的调整方法()

  • A、外部招聘
  • B、内部招聘
  • C、延长工作时间
  • D、工作扩大化
  • E、外包

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫码小程序选择报考专业

进入免费做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习