欢迎来到陕西自考网!为考生提供陕西自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以陕西教育考试院https://www.sneea.cn/为准。

联系我们:  02987879230

距2025年04月考试还有46

距2025年03月报名预计还有8

考生服务:

陕西自考网> 试题题库列表页> 绩效考核中,( )是因考核对象的某一特征、品质或行为表现异常鲜明、突出,从而淡化甚至掩盖了其他方面的表现,造成考核结果不客观。

高频题库

卷面总分:     试卷年份:    是否有答案:   

绩效考核中,( )是因考核对象的某一特征、品质或行为表现异常鲜明、突出,从而淡化甚至掩盖了其他方面的表现,造成考核结果不客观。

  • A、主观好恶偏差
  • B、集中趋势偏差
  • C、晕轮效应偏差
  • D、暗示效应偏差
上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

(判断说明)公共管理是社会成员对个人事务自主性与自治性管理。

按照管理方格理论,下列坐标位置代表任务型领导的是( )

  • A、(1,1)
  • B、(9,1)
  • C、(1,9)
  • D、(9,9)

下列属于人力资源特点的包括( )

  • A、能动性
  • B、时效性
  • C、时代性
  • D、重复开发性
  • E、生产和消费双重属性

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫码小程序选择报考专业

进入免费做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习